玉环市纪委市监委 黄潇乐

　　“驾驶舱”“数据碰撞”“设置字段”......去年5月，玉环市纪委市监委抓住“浙”里变革的东风，成为全省基层监督数字化改革“揭榜挂帅”试点单位。在基层监督数字化改革专题研讨会上，这些陌生的词组“哐”地一声砸在了我面前，正式开启了我这名纪检新兵勇闯数字监督探索大潮之路。

　　节奏紧、任务密，“忙”是我对数字化改革的初印象。但也正是在这片刻不停歇的工作节奏中，我开始对“数字化改革”、对“基层公权力”有了粗粗浅浅的认识。

　　从对数字化概念一窍不通到对系统表单、数据规则如数家珍；从对村里工作一知半解到对村级工程、村级采购等公权力运行流程了如指掌，数字化的概念随着时间悄无声息地驻进了我的脑海中。

　　在这跌跌撞撞成长认知的路上，基层公权力大数据监督平台也正式步入了运行阶段。松了的一口气，又提了上来：

　　“小黄，我们之前录的数据全都没了！”

　　“小黄，这系统表单怎么又刷新不出来了？”

　　“平台崩溃啦！你们快看看！”

　　即使前期对场景设计、运行流程做足了研究，但实际运行初期发生的各种问题还是打了我们个措手不及。有的村干部表单填写不规范、有的村干部对流程字段理解不了……抽丝剥茧之下，我们发现知晓率是唯一的答案，不知道、不理解、不会是村干部使用系统三大拦路虎，而培训宣传则是唯一解决路径。

　　于是，在专班成员的带领下，我开启了培训、宣传之旅。分发宣传手册、现场培训会议、远程视频指导，我们的脚步踏踏实实地印在了路上，直至最远的海岛乡镇。这些熬过的日夜、流过的汗水终于在红色预警响起来的那一天收获了回报。

　　8月，当解放塘社区用工板块亮起“红灯”，我们的核查行动应声而响；当违规发放的10360元退回之时，我对于数字赋能、数字监督有了更真切的实感。

　　6万多条的录入数据，350余条的红色预警，16名村社干部退回的5万余元，这是一串沉甸甸的数据，也包含着过去6个多月来我的工作果实。

　　从“钉一钉，大事小事在掌心”，党务、村务、财务于指尖跳跃；到“谁管理，谁负责”，权力流转于掌上公开；再到打通“三资”系统，监督执纪的触角延伸至“最后一公里”，数字化改革为美丽村社送去阵阵清风。

　　此刻，站在岁末年初之际，回顾这段难忘的思创求新之旅：它从数字化的视角，将执纪不放松、监督不缺位的工作要求展示得淋漓尽致，给我传来层层压力；同时，它也将攻坚克难、爱岗敬业、拓新取优的纪检监察精神赠与给我，让我拥有应对难题的勇气和动力。